49229 Ingeniero/a Superior o Graduado/a + Máster Oficial (Plan Bolonia) Caminos, Canales y Puertos- Digitalización Instalaciones Tratamientos de Aguas (Murcia)

Información:

Murcia (Murcia)
Empresa: GRUPO TRAGSA
Descripción: Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias ...
Requisitos: REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:
- Poseer la titulación de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Grado en Ingeniería Civil + Máster Oficial (Plan Bolonia) de Caminos. Canales y Puertos (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).
- Carnet de conducir B.
- Disponer de al menos 3 años de experiencia según su titulación. Se valorará experiencia adicional superior a 3 años y hasta un máximo de 10 años.
- Al menos 2 años de experiencia previa demostrables demostrables en asistencia técnica o dirección de obra en ejecución de actuaciones hidráulicas en conducción forzada.


MÉRITOS VALORABLES:
- Formación y/o cursos en herramientas BIM (al menos 50 horas o superior en cursos).
- Formación y/o cursos en herramientas presupuestos ó planificación de proyectos (al menos 50 horas o superior en cursos).
- Más de 2 años de experiencia previa demostrables demostrables en asistencia técnica o dirección de obra en ejecución de actuaciones hidráulicas en conducción forzada.
- Experiencia demostrable en planificación y seguimiento de ejecución de obras.
- Experiencia demostrable en manejo de CAD 2D.
- Experiencia demostrables en manejo de herramientas de presupuestos Presto, Arquímedes o similares.


Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.

No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de "persona no apta" para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente.

Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado.

Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario.
Contrato: De duración determinada
Jornada: Completa

09-05-2025

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